‘Espacios Sagrados – El lugar donde se practica la ruta’
por Anna Glover – Chang’s Hapkido Academy UK, 2do dan
Como gerente de seguridad en un teatro, uno de mis aspectos favoritos de mi trabajo es asistir a una reunión donde un director hablará sobre sus aspiraciones para una producción que están a punto de montar, de qué se tratará la producción y de qué se trata. los temas podrían ser. Muchas de estas reuniones son muy pobres en detalles; gran parte de esto saldrá durante los ensayos. Suelen centrarse en por qué el director quiere dirigir esta obra en particular o trabajar con ese tema en particular. El objetivo principal es que el director vea nuestras caras y sepa que se apoyan y escuchan. Sin embargo, el otro día tuve el privilegio de escuchar a una directora hablar abiertamente sobre cómo le gusta trabajar, sobre su proceso. Esto es casi sin precedentes; los directores pueden estar orgullosamente reservados sobre sus métodos. Entre los secretos que reveló esta directora estaba que una de las cosas más importantes para ella era la forma en que se trata la sala de ensayo.
Para este director, la sala de ensayo es un espacio muy profundo, un espacio sagrado y debe ser respetado. Cualquiera que entre en la sala debe reconocer que se ha convertido en parte del proceso, sea cual sea su capacidad. Una vez que han comenzado los ensayos, no se permite la entrada y salida de personas. Tienen que esperar un descanso adecuado. El permiso de entrada debe ser solicitado por los directores de escena que están a cargo de la sala mientras el director está trabajando y las personas deben esperar afuera hasta que se otorgue el permiso.
Inusualmente, todos tienen que participar en el calentamiento. Es bastante común que el director y los actores se calienten con ejercicios físicos y vocales mientras el equipo de dirección de escena se sienta al margen escribiendo notas o preparando la utilería para el día. Este director insiste en que todos se calienten juntos, para que todos estén involucrados y no haya jerarquías, entre los que pueden calentar y los que no.
Una vez que comienzan los ensayos, los actores no pueden hablar mientras los demás están trabajando. Se anima a todos a centrarse en lo que está sucediendo, a aprender de la observación si no están directamente involucrados en la acción y a no esperar pasivamente su turno mientras revisan sus teléfonos. Fuera de la sala, se pide a los actores y al personal que no hablen demasiado sobre la producción. A los actores se les permite hablar un poco, pero el director sintió que hacer muchas preguntas para las que no está listo para saber las respuestas no ha ayudado al proceso de descubrimiento todavía.
Mientras hablaba el director, me di cuenta de que estaba describiendo hasta cierto punto el Dojang en el que entrenamos y esa parte de la filosofía que había reflejado nuestro entorno de entrenamiento. Me hizo reflexionar sobre lo importante que se había vuelto ese entorno para mí en los últimos 13 años de entrenamiento.
Un Dojang no es un pabellón de deportes o un gimnasio (aunque podemos convertir un gimnasio o pabellón de deportes en un Dojang). Cuando ingresamos a un gimnasio, podemos estar enfocándonos en el fitness, la fuerza, la resistencia o simplemente en nosotros mismos y en lo que sea que nos haya traído al gimnasio. Veo gente revisando sus teléfonos o incluso leyendo mientras están en bicicletas estáticas. Disfruté usando el gimnasio y soy bastante disciplinado cuando entreno, pero no es lo mismo. Do significa “el camino” o “arte” y Jang es “un lugar”. Entonces, un Dojang es un lugar donde se practica el camino. Cuando ingresamos al Dojang, es hora de concentrarse en Hapkido, o clase Ki. A lo largo de los años he disfrutado de la disciplina de este enfoque, ya que significa que no puedo pensar en otra cosa cuando entreno. Lo que sea que me haya estado molestando durante el día no se queda conmigo una vez que practico Hapkido, ya que no hay lugar para eso. A menudo he oído hablar de la frase “Doctor Teatro”, para describir los poderes curativos de subir al escenario cuando te sientes mal y poder actuar como si estuvieras bien. Lo mismo puede suceder en el Dojang. Puede caminar sintiéndose estresado, preocupado, enfermo, desenfocado y, de alguna manera, comenzar a sentirse rejuvenecido a medida que calienta. Creo que esto tiene que ver en parte con cruzar un umbral físico hacia el Dojang, nuestro lugar de práctica. Nos involucramos tanto en el entrenamiento que nos olvidamos de probar otra cosa.
El Dojang es un lugar muy sencillo. Está libre de anuncios, música, pantallas de televisión y, bueno, “cosas”. Sin embargo, es uno de los lugares más inspiradores en los que he estado. A través de las conferencias del Gran Maestro Chang y del Maestro Parlour, he escuchado hablar sobre los secretos de una vida plena. Enfrenté mis miedos en la alfombra, estaba exhausto y me sentía inagotable. He fracasado y lo he logrado. Creo que aprendí más sobre mí en esa habitación vacía de lo que nunca podría en una habitación llena de libros y computadoras. Me pregunto si esta ausencia de estímulos externos me permite pensar con más claridad y ver lo que realmente hay. Lo mismo ocurre con una sala de ensayo, son lugares áridos pero lo que sale de ellos puede ser verdaderamente notable.
Como una sala de ensayo, el Dojang es un lugar de increíble apoyo. Cuando entreno sé que puedo probar habilidades, aprender, cometer errores y practicar sin temor a ser juzgado, ya que todos entrenamos juntos. Cuando no estoy en el tapete para hacer Hapkido, es mi responsabilidad prestar atención a lo que está sucediendo, ya que todavía estoy participando. Practicamos la visión activa. No nos apoyamos contra las paredes ni charlamos perezosamente, ya que eso puede distraer a la gente en la alfombra. Cuando peleamos con otros, mantienes las esteras juntas para nosotros o las empujas hacia adentro. Es un ambiente que fomenta el trabajo duro porque siente que todos están involucrados.
A diferencia de una sala de ensayo, Master Parlor no comienza cada lección con una lista de reglas de Dojang y estas no están escritas en la pared. En cambio, transmitimos la etiqueta correcta a través de nuestras acciones. No juramos, bebemos ni comemos en el Dojang. Pedimos permiso para salir. Todos sacamos las alfombrillas y las cuidamos, y cuando se rompen nos encargamos de arreglarlas. Nos inclinamos cuando entramos y cuando salimos. No recolectamos armas para las que no hemos sido entrenados hasta que nos dicen que podemos.
Para mí, esto es lo que hace que nuestro sitio de práctica sea tan especial. Cómo respetamos nuestro lugar se aprende mediante un refuerzo suave y continuo, que ocurre cada vez que ponemos un pie en el Dojang. Todos podemos contribuir a una cultura de excelencia. Si pudiera replicar este trabajo en equipo en mi organización, tendría una maravillosa cultura de seguridad. Lo llamamos ciudadanía organizacional. El director que mencioné al principio ve su papel para imponer esto en la sala. Estoy muy agradecido de entrenar en un entorno en el que todos los que entrenan allí lo llevan a la sala. Cuando un cinturón blanco comience a entrenar con nosotros, observe cuidadosamente a las personas en la sala para ver cuál es la cultura de la sala. Con nuestras acciones, cada uno de nosotros fortalece ese lugar especial que es la Academia Changs Hapkido Dojang, que es un lugar verdaderamente maravilloso para entrenar y es un espacio sagrado para mí.
Este artículo fue escrito por Anna Glover, 2do Dan de la Academia Hapkido de Chang.
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